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为了谋取非法利益，张某纠集了董某铭、吕某赓、付某信、陈某鑫等人一起合作，专门针对在校大学生开展无抵押的高息短期借款业务，由董某铭、吕某赓、付某信、陈某鑫、李某宇、刘某铭、林某等人负责出资，张某负责物色客户（借款人）、出面签订合同和债务催收，所得利润分成，风险共担。

从内资银行调研情况来看，除了招商银行外，平安银行、中信银行、宁波银行的调研热情相对较高，上半年合计调研次数分别有13次、8次、6次；民生银行、农业银行、中国邮政储蓄银行等排名靠后，上半年合计调研次数分别有6次、5次、3次；中国进出口银行、建设银行、光大银行、工商银行、盛京银行、上海银行、厦门国际银行等机构，基本调研都在1次左右。

公司高管由董事会任命，包括联席CEO在内的高管任期和本届董事会的任期一致。Q7设立联席CEO职务后，马明哲董事长的职务和职责是否发生变化？孙建一：马总是平安的创办人，是集团的掌舵者，带领平安从无到有，从小到大，从大到强，带领公司成为全球市值第一大保险集团。特别是近10多年来，他领导和构建了公司“金融+科技”、“金融+生态”的战略模式，无论是商业模式的创新、金融科技及医疗科技的创新、人才梯队的培养等等方面，马总都为公司做出了重大的贡献，发挥了不可替代的重要作用。

一些学者为此提出强化问责的解决办法，或者为独董制定严格的前置条件，如独董聘任和批准过程透明化、一人只能担任一家公司的独董、其所有公开言行避免“利益冲突”、就任前公布个人财产等。但强化问责要以履职为前提，履职不到位，何来问责？其他条件在当前社会环境下，也难有实现的可能。在公司治理结构处于二元制下，控制权与监督权被有效分开，监事会能对董事会进行监督与制约，设立独立董事已无必要。依我之见，独董制度不要也罢。

据了解，郑松泰不止一次而是两次倒插国旗及区旗。第一次涉及11名议员展示的21支旗帜；第二次涉及8名议员展示的16支旗帜；而对此，郑松泰并未就有关行为公开道歉。调查委员会认为，该羞辱行为无疑显示他不尊重中华人民共和国及其香港特区，因而令立法会的声誉严重受损，有负市民对立法会议员在一般应有的行为准则方议的期望。郑议员羞辱国旗及区旗的行为，其严重程度足以构成“行为不检”。

在移动互联网时代，算法技术的产生适逢其时，算法推荐正在信息传播中大显身手。但是，算法既可用来计算，也可用来算计。如果算法被利益所绑架，就会沦为对用户的算计。一些新媒体或机构，或是出于对算法技术的过度迷信，或是出于对市场利益的盲目追逐，在所谓“用户至上”的名义下，对信息不加辨别、缺乏分析，用算法推荐全方位“讨好”受众，甚至迎合某些受众的低级趣味，这就会产生严重后果。一是算法的迎合式推荐会造成庸俗、低俗、媚俗信息泛滥，进而造成某些用户低级趣味的固化和泛化。二是会形成信息“茧房”问题。基于算法得出的针对特定用户进行的个性化推荐，势必造成用户信息选择面的收窄，仿佛在用户周围砌起了一堵墙，形成信息“茧房”。所以说，在信息高速公路上，算法推荐如果不装上“方向盘”上路，就会偏离正途、迷失方向。